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2021年度岗位技能考核系列报道(一)
时间:2021/10/26 点击:374 
 

学技术、比技能、赶先进、争一流

高达电缆开展2021年度岗位技能考核



      为推进公司技能技术人才队伍建设,在公司上下形成“学技术、比技能、赶先进、争一流”的良好氛围,树立“企兴我荣、企衰我耻”的理念和爱岗敬业精神。我公司于10月18日开始,对拉丝、小拉、管式退火、束丝、绕包、管绞、框绞、成揽、挤塑、成卷等所有岗位的操作员工开展为期两周的岗位技能考核。





赛前:积极备战

      自接到岗位技能考核通知后,我公司制定了关于开展2021年岗位技能考核评比方案(试行),并专门设立了岗位技能考核评比领导组,下设岗位技能考核评比办公室,办公室主任李雪对此次方案作了认真修改及审核,并要求办公室人员做好责任分工、方案细化等工作,共同做好本次技能考核工作。

      方案通过后,通知选手们做好考核前的各项准备工作,熟悉自己的职责,在做好本岗位工作的同时勤加练习,做足考核准备。同时,提前准备考核中所需的工具、物品,全员上下努力做好备战工作。





赛时:认真应战

      本次考核主要分为实际操作、应知应会理论知识两大项。10月18日——22日,先后进行了理论考核、挤塑、成卷、铜大拉、铜中拉工序的岗位技能考核,分别在办公楼办公室、第一生产车间、第二生产车间相应工序进行。

      赛前,职工们早早地就在指定的考核区域等待。赛时,理论组的员工结合自身工作经验和公司的相关制度规程,认真回答理论知识的提问。操作组的员工不慌不忙,按照操作流程,紧张有序的开展;挤塑工序的员工,开机—加温—挤出,一丝不苟,每一个步骤都追求完美;成卷工序的员工磨拳擦掌,只见他们上下翻飞,很快便将成轮的产品包装成一盘盘整整齐齐的成品线……

      整个考核井然有序,员工们娴熟自若,充分展示了他们认真的工作态度和扎实的业务素质。

      比赛刚刚开始,精彩仍在继续,期待他们带给我们更出色的表现。
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